Por que minha empresa precisa cumprir normas de segurança no trabalho?
A falta de procedimentos adequados para garantir o cumprimento das normas de segurança no trabalho está entre os principais erros cometidos pelas empresas. Segundo a edição mais recente do Anuário Estatístico de Acidentes de Trabalho, publicado pelo Ministério da Fazenda, o país registrou quase 550 mil ocorrências só em 2017.
Listamos aqui alguns elementos que justificam o investimento na prevenção de acidentes em empresas de todos os segmentos e portes. Você verá que, além de favorecer o bem-estar dos trabalhadores, a atenção às normas de segurança traz uma série de vantagens para as organizações.
Prevenção contra multas e processos trabalhistas
O Art. 157 da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) determina que “cabe às empresas cumprir e fazer cumprir as normas de segurança e medicina no trabalho”. Não há qualquer menção quanto à quantidade de colaboradores que uma empresa deve ter para ser responsabilizada. Ou seja, mesmo que a ela tenha apenas um funcionário, as regras são obrigatórias.
A mesma lógica vale para as Normas Regulamentadoras (NR). Expedidas pelo Ministério do Trabalho e válidas para qualquer organização. A negligência pode resultar em multa pesadas e processos trabalhistas capazes de colocar em risco a sustentabilidade financeira do negócio.
Redução do absenteísmo
Os índices de absenteísmo refletem a quantidade de colaboradores que se ausentam do trabalho pelos mais diversos motivos. Obviamente, um ambiente de trabalho em desacordo com as normas de segurança aumenta muito o risco de acidentes e doenças ocupacionais. O que eleva o número de afastamentos.
Sendo assim, podemos dizer que o investimento em segurança ajuda a reduzir as faltas e tem impacto positivo em outros aspectos da gestão empresarial. Ter a equipe completa à disposição impede a sobrecarga de tarefas. Consequentemente, a chance de erros diminui.
Aumento de produtividade
Um ambiente seguro é fundamental para aperfeiçoar o desempenho ao longo do tempo. Permite um ganho significativo de produtividade. Isso acontece porque o esforço para garantir a segurança no trabalho inclui a capacitação constante dos funcionários. Os imprevistos diminuem e a qualidade do serviço aumenta quando empresa e colaboradores seguem as normas.
E esses fatores ainda trazem outras consequências positivas. Além do crescimento no índice de satisfação dos clientes, sempre há benefícios para a imagem da organização frente aos parceiros comerciais.
Todos esses benefícios mostram que os cuidados com a segurança do trabalho estão longe de ser mera formalidade. Seus impactos podem ser decisivos para a sobrevivência da organização, pois constituem importantes diferenciais competitivos.